許多公司都希望員工身體健康，好減輕公司因此發生的成本。但對於癮君子而言，戒菸猶如割捨自己的摯愛，簡直難如登天！日本一家位於東京的公司 Piala Inc. 最近採行一項創新的措施，讓不吸煙的員工每年可以多享有 6 天額外的年假。這項新政從今年 9 月實施以來，已產生了推波助瀾的效果。立刻一起來看看它的效應～

 

Piala Inc. 的總公司位於 29 樓，凡是上班中想要抽煙的員工，人人都得到地下室去抽，每趟大約要花上 15 分鐘時間，才能享受到吞雲吐霧之樂～

 

公司發言人 Hirotaka Matsushima 說：「今年初我們有一位不吸煙的員工在公司的建議箱裡放了一條訊息，指出這種上班中去抽煙的行為已造成了一些問題。」

 

「我們的執行長看到這條評論後，深感認同。我們決定給予不吸煙的員工一些額外的年假，作為對他們的補償。」

 

這家公司的 CEO Takao Asuka 表示：「我希望透過激勵方式來鼓勵員工，而不是用懲罰或強迫的方式來讓員工戒煙。」

 

這家公司共有 120 名員工，其中至少已有 30 人獲得這項福利，並且在新令執行後，享受到更多的休息時間！

 

這項新計畫已對員工產生激勵作用，有 4 名員工因此戒掉了抽煙的習慣～

 

消息傳開來後，有些網友非常認同這項措施，認為不吸烟的員工應該獲得更多的帶薪休假。有些網友則認為，這對吸煙的人不公平。

 

根據世界衛生組織報告指出，日本成年人中有 18.2% 吸煙，其中以男性和老年人的吸煙人數較高。你認為不吸煙者應該得到比吸煙者更多的帶薪休假嗎？或者你覺得這對吸煙的人不公平呢？請在評論中告訴我們。

 

H/T: boredpanda

 

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